Etiquetas
Mostrando las entradas que contienen la etiqueta Empresas con propósito.
Durante estas vacaciones me he leído el libro de Lynda Gratton «Hot Spots. Why some companies buzz with energy and innovation and others don’t». Se trata de un libro lleno de buenas ideas sobre como aumentar el nivel de energía de una organización y sobre como poner esta energía al servicio del negocio. En el […]
Recientemente he leido en Knowledge@Wharton una entrevista con Mary Jane Peters y Roger Eggleston, directora ejecutiva y presidente emérito respectivamente de la AHRMIO, asociación que agrupa a los directores de recursos humanos de los principales organismos internacionales, desde las Naciones Unidas a la OTAN, pasando por la Cruz Roja, el Banco Mundial, la OCDE o […]
Acabo de ver este vídeo de un discurso pronunciado por Steve Jobs -fundador de Apple– en la Universidad de Stanford. Jobs aprovechó la ocasión para compartir con los estudiantes recién graduados su filosofía vital a través de tres historias protagonizadas por él mismo. En primer lugar les contó como dejó la universidad, 6 meses después […]
Hay dos cualidades que en los últimos años se han vuelto críticas para muchas organizaciones: a) La agilidad: la capacidad de la empresa para anticipar, adaptarse y reaccionar ante los cambios en su entorno. b) La rapidez: la velocidad con que la compañía lleva a término sus objetivos. Sobre estas dos cualidades The McKinsey Quarterly […]
Cuaderno de bitácora: Superados los cuarenta continúo mi singladura vital rumbo sur. Mas allá del horizonte aún me esperan, si Dios quiere, los furiosos cincuenta y, más adelante, los silbantes sesenta. Puede que con segundas intenciones, pero en cualquier caso muy oportunamente, mi amigo Juan Carlos me envía una nota escrita hace varios años por […]
