Etiquetas
Mostrando las entradas que contienen la etiqueta Organización del trabajo y gestión de personas.
Cinco años después del confinamiento que nos llevó de la noche a la mañana a convertir la mesa del comedor en una oficina, el teletrabajo en España se ha estabilizado. Ya no es una revolución urgente ni una “nueva forma de trabajar” disruptiva. Es, sencillamente, una modalidad laboral más, con sus ventajas y sus imperfecciones, […]
Estamos viviendo un momento extraño en la gestión de personas. Por un lado, la inteligencia artificial avanza más rápido que nuestra capacidad para comprenderla. Por otro, la presión por “ser más analíticos”, “más estratégicos”, “más data-driven” nunca había sido tan intensa. En medio de esa mezcla de urgencia y fascinación, la IA se está incorporando de […]
Hace un par de meses tuve el privilegio de participar en una mesa redonda organizada por la Fundación Máshumano sobre el tema “Tiempo humano y tiempo tecnológico”. Junto a Tomás Pereda (Fundación Máshumano), Áurea Benito (ISDIN), Ricard Casas (ISS) y Fátima Álvarez (filósofa y escritora), exploramos la creciente brecha entre la aceleración exponencial de la tecnología […]
En el vertiginoso y competitivo entorno empresarial actual, el capital humano es cada vez más reconocido como un factor clave para lograr una ventaja competitiva sostenible. Las organizaciones que gestionan eficazmente a sus personas están mejor posicionadas para innovar, adaptarse y superar a sus competidores. Sin embargo, a pesar de décadas de sólida investigación académica […]
Artículo publicado originalmente en el número de mayo de 2025 de la revista Capital Humano. If everyone is thinking alike, then somebody isn’t thinking. George S. Patton Los resultados de la última edición del sondeo que anualmente hacemos en Future for Work Institute sobre el impacto que la inteligencia artificial (IA) está teniendo en los trabajos de […]
Samuel Ichiye Hayakawa (1906 – 1992) fue un lingüista y político estadounidense de origen japonés. Presidió la San Francisco State University, y fue senador por el estado de California, pero sobre todo es conocido por sus trabajos en el campo de la semántica, en los que principalmente exploró la relación entre lenguaje y pensamiento. De […]
Artículo originalmente publicado en MetaEmpleo. Las empresas pueden tener la mejor tecnología y las estrategias más ambiciosas, pero si su gente no cambia, ellas tampoco lo harán. Saben que necesitan transformarse para navegar los desafíos del cambio de era en que estamos inmersos, pero también son conscientes de que los principales obstáculos para su transformación […]
El número de julio de 2015 de la revista Harvard Business Review tenía una portada que llamaba la atención. Algunos posiblemente la recordaréis. En el centro aparecía un dibujo de una bomba con la mecha encendida acompañada de una frase impactante: “Ha llegado el momento de hacer volar por los aires Recursos Humanos y construir […]
A principios de 2023, cuando en alguna charla o conferencia preguntaba a los asistentes, habitualmente «trabajadores del conocimiento», si ya habían utilizado alguna herramienta de inteligencia artificial generativa, se levantaban pocas manos. Hoy, el panorama es muy distinto. La mayoría ha tenido algún contacto con la IA, y un número notable afirma que sus trabajos […]
El 16 de septiembre de 2024, Andy Jassy, CEO de Amazon, anunció una decisión controvertida: a partir de enero de 2025, decenas de miles de empleados deberán regresar a la oficina cinco días a la semana, poniendo fin al modelo híbrido que permite dos días de teletrabajo semanal, en vigor desde la pandemia de COVID-19. […]