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Hace unos días Expansión & Empleo publicaba un artículo presentando las conclusiones de un estudio llevado a cabo por Unique sobre el uso que las empresas de nuestro país hacen de las redes sociales como medios de reclutamiento y selección. Aunque del título del artículo -«El 49% de las empresas utiliza las redes sociales para […]
Me ha gustado por su sencillez este vídeo producido por Silkroad, una empresa estadounidense de software que, entre una amplia gama de soluciones para la gestión de talento, ofrece productos para la integración de redes sociales y otras herramientas 2.0 con los procesos de reclutamiento y selección de sus clientes. En este vídeo explican «in […]
A través de un post de Dolors Reig en El Caparazón me entero que el Pew Research Center ha publicado, a partir de datos recogidos para la elaboración de su estudio «The Future of Internet», un interesante monográfico titulado «El futuro de las relaciones sociales». Este informe recoge la opinión de casi 900 expertos sobre […]
En una entrada que publiqué el pasado enero explicaba como los avances tecnológicos están permitiendo a las organizaciones liberarse de la «tiranía de la geografía». Hoy en día, las empresas cruzan fronteras en busca del mejor talento. En consecuencia, aumenta el número de profesionales que tienen la posibilidad de trabajar para empresas situadas en cualquier […]
El 79% de los participantes en un estudio realizado por Clearswift entre una muestra de más de 1.600 empleados y directivos de Alemania, Australia, Estados Unidos y Reino Unido, dice que, por encima del salario, lo que más valora en un trabajo es poder manejar su propia agenda y tener libre acceso a internet. En esta […]
Ahora que la web 3.0 está ya a la vuelta de la esquina parece que las empresas españolas, con un poco de retraso, por fin se han decidido a dejarse ver por el mundo 2.0. Esta es una de las conclusiones de un estudio llevado a cabo por IESE que ayer nos adelantaba la profesora Sandra […]
Hoy quiero recomendar uno de los libros que me regalaron la semana pasada con ocasión del día de Sant Jordi. Se trata de Visionomics, de Alfons Cornella, fundador de Infonomia. En este libro se recogen 51 ideas y tendencias que, impulsadas directa o indirectamente por un desarrollo tecnológico que se autoalimenta, están cambiando nuestro mundo […]
A través de Dolors Reig (El Caparazón) llego a este interesante video producido en el marco de la iniciativa IBM Smarter Planet sobre la internet de las cosas (The Internet of Things). Explica como la evolución de internet ha propiciado el desarrollo de un campo universal de datos en el que se interconectan objetos y […]
En su best-seller «The HR Value Proposition», Dave Ulrich explica que, a menudo, los profesionales del área de RR.HH. y sus stakeholders -accionistas, clientes, directivos y empleados- viven en mundos paralelos. Los directivos de RR.HH. reclaman un hueco en el comité de dirección de sus compañías y un rol activo en la definición de la […]
En 1999 Levine, Locke, Searls y Weinberger escribieron el Manifiesto Cluetrain, una declaración en la que, a través de 95 tesis, expresaban su visión del impacto que internet iba a tener en el futuro de los mercados y las organizaciones. Algunas de esas tesis apuntaban la necesidad de profundas reformas en las relaciones entre empresas […]
